Lösungen

Zu vielen Unternehmenssituationen stellen wir unseren Kunden entsprechende Lösungen bereit.

Unsere Beispiele greifen typische Problemstellungen in Unternehmen auf, deren Lösung einen deutlichen Nutzen für das Unternehmen liefert.

Die Beispiele stellen eine Auswahl unseres Lösungsportfolios dar. Ergeben sich bei Ihnen andere Problemstellungen, so sprechen Sie uns an. Wir stehen Ihnen mit unserem Wissen und unseren Erfahrungen zur Seite.

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Benötigte Spezialisten unter Mitarbeitern finden

Ihre Unternehmenssituation

Sie suchen für ein Projekt oder einen zeitlich begrenzten Einsatz einen Spezialisten mit Fähigkeiten, die bei den vorhandenen Arbeitsplatzprofilen in Ihrem Unternehmen nicht vorkommen. Sie möchten aber auf teure, externe Fachleute verzichten.

Das Ziel

Den verborgenen Schatz vorhandener Fähigkeiten und Fertigkeiten (Skills) eigener Mitarbeiter, die über das Arbeitsplatzprofil hinausgehen, kennen.

Ihr Nutzen

Durch das Wissen über zusätzliches Know-how der eigenen Mitarbeiter bietet sich ein schneller Zugriff auf benötigtes Spezialwissen.
Sie vermeiden Ausgaben durch den Verzicht auf externe Fachleute.
Eigene Mitarbeiter sind mit den internen Abläufe vertraut.
Neue Impulse im Arbeitsalltag und das Gefühl, benötigt zu werden und sich zusätzlich einbringen zu können, wirkt positiv auf die Motivation und Identifikation der Mitarbeiter.

Unsere Lösung

Wir prüfen gemeinsam mit Ihnen, welche Form der Skill-Dokumentation und des Skill-Managements für Ihr Unternehmen sinnvoll ist.
Ist beispielsweise die Einführung interner "Gelber Seiten" ein passendes Lösungsmodell?
Konzeptentwicklung für technische Lösungen.
Auf Ihren Wunsch hin führen wir auch die technische Realisierung durch.
Das Informieren, die Vorbereitung und die Motivation der Mitarbeiter bei der Einführung.

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